FFMAS31 – Le réseau des assistant(e)s de direction – Office-Managers – Fonctions Supports Administratives – Toulouse Occitanie – Programme 2021

FFMAS31 – Le réseau des assistant(e)s de direction – Office-Managers – Fonctions Supports Administratives – Toulouse Occitanie – Programme 2021

Depuis 25 ans à Toulouse, notre association porte des valeurs

d’entraide, partage, générosité, adaptabilité, énergie positive…

ALLONS DE L’AVANT ENSEMBLE !

Nos métiers multiformes (assistant(e)s, secrétaires, office-managers, fonctions support à l’action managériale…) évoluent rapidement : le rôle d’anticipation de la Fédération FFMAS et la force collective de son réseau régional sont plus que jamais utiles.

L’équipe d’animation de la FFMAS 31 – Occitanie (ex Secretop), propose aux adhérent(e)s un programme d’activités innovant, professionnalisant et énergisant pour aborder l’avenir avec confiance durant cette période complexe. Dans le cadre de la transversalité inter-associations #COVID FFMAS SOLIDAIRE, ces rendez-vous sont ouverts aux adhérents des autres associations du réseau et aux membres des entreprises adhérentes en corporate à la Fédération Nationale, ainsi qu’aux non-adhérent(e)s, moyennant une contribution au fonctionnement de l’association de 8 euros par événement.

PARLEZ-EN AUTOUR DE VOUS, à vos collègues, managers, fournisseurs, clients et rejoignez-nous… OSEZ demander le financement de votre adhésion : vous pourriez être agréablement surpris(e) par la réponse favorable !

Pour adhérer au réseau FFMAS CLIQUER ICI

A VOS AGENDAS !

Si les conditions sanitaires le permettent, certains événements seront proposés en présentiel au second semestre.

Dates Thèmes Inscription
18 janvier 2021 à
18 h 30
Atelier-découverte : Relaxation dans l’eau (sans eau)
Animé par Caroline AMIAND
Inscription :
CLIQUER ICI
23 février 2021 à
18 h 30
Le rôle clef de l’assistant.e de PME – Office-Manager pour la gestion de la crise sanitaire : témoignages et retours d’expériences d’assistant(e)sInscription :
CLIQUER ICI
15 mars 2021 à 18 h 30Les groupements d’employeurs : acteurs d’innovations RH et de nouvelles opportunités d’emplois pour les fonctions support.
Animé par Cécile BREILHAT, Directrice et Directrice RH de Compétences Plus
Inscription : CLIQUER ICI
30 mars 2021 à 18 h 30L’assistant(e) et l’intelligence collective : quels nouveaux rôles ? Venez expérimenter les bulles de dialogues.
Animé par Christine KOEHLER –
Inscription : CLIQUER ICI
7 avril 2021 et autres datesParticipation de plusieurs membres de la FFMAS 31 .
–> Au jury de VAE du BTS Gestion de la PME
–> Aux aux jurys d’épreuves ponctuelles dans le cadre du Contrôle en Cours de FormationAcadémie de Toulouse
Exprimez votre intérêt pour la démarche à ffmas.31@gmail.com

06 mai 2021 à 18h30Présentation des diplômes Education Nationale de notre filière métier par les Inspecteurs Pédagogiques Régionaux de l’Académie de Toulouse :
–> BTS Support à l’Action Managériale – SAM – Office-Manager
–> BTS Gestion de la PME

Seront présentés :
1 – Les nouveaux blocs de compétences
2 –Les modalités de certification et d’obtention du diplôme Tout au Long de La Vie (et en particulier par la Validation des Acquis de l’Expérience)
3 – Comment, en tant qu’adhérent(e), s’investir pour :
–> Devenir tuteur de stagiaire ou d’alternant
–> Devenir jury (Epreuves ponctuelles, CCF Contrôle en Cours de Formation)
–> Participer à des forums de l’orientation, forums de l’emploi, intervenir dans les classes pour informer sur les réalités professionnelles, les savoir-faire et savoir-être du métier
–> Assurer des présentations lors des soirées « FACETTES METIER »
Lien d’inscription à venir
6 mai 2021
à 19 h 30
Echanges avec les instances académiques en charge de la filière tertiaire : apports d’éclairages professionnels sur la digitalisation des métiers et sur les réalités professionnelles (Contribution à la synergie enseignement / vie professionnelle)
Inscription en adressant un mail à ffmas.31@gmail.com

23 mai 2021Assistant(e) dans l’écosystème régional : venez découvrir comment votre ville se transforme : présentation du CIM (projet reporté de 2020) – Détails ICILien
à venir
1er juin 2021Participation des adhérents de la FFMAS 31 à la soirée ASSISTANTE PLUS à l’hôtel PALLADIA. Si vous souhaitez participer, merci de vous pré-inscrire en cliquant Lien d’inscription ICI
Juin 2021Soirée “facettes métiers”, avec des présentations réalisées par des assistant(e)s expérimenté(e)s, pour mettre en valeur la diversité, la richesse des activités, les missions et opportunités d’emplois pour notre filière métier, et les nouvelles missions liées à la gestion de la crise sanitaire.Lien à venir
Juin 2021Linkedin : optimiser son utilisation pour booster sa recherche d’emploi et visibilitéLien à venir
Juillet 2021Evolution de l’offre événementielle en Occitanie : digitalisation des réunions, nouveaux usages, nouvelles normes pour des événements responsables et sécurisés. Des informations utiles pour les assistant(e)s au coeur de l’organisation. Mise en valeur de nos partenairesLien à venir
Septembre
2021
Assistant(e)s : soyez acteurs-trices de la relance économique et de la consommation locale : SPEED MEETING de nos partenaires en présentiel (en fonction des conditions sanitaires)Lien à venir
Octobre
2021
Evolution des offres d’emplois pour notre filière métier et émergence de nouvelles spécialités. Intervention de nos partenaires emploi et organisations patronales d’OccitanieLien à venir
Octobre
2021
Participation locale et nationale au programme de LA SEMAINE DES METIERS nationale organisée par la FFMASLien à venir
Novembre
2021
Les podcasts et radios d’entreprise : le grand retour de la communication orale. Une tendance qui s’affirme pour la communication interne.Lien à venir
Novembre
2021
Intervention thème RH sur les nouveaux modes de travail hybrides pour nos métiers : sujet en cours de validation Lien à venir
Décembre
2021
Thèmes autour du bien-être, de la relaxation et qualité de vie au travail en cours de réflexionLien à venir
Décembre Soirée de fin d’année organisée par la Commission LoisirsLien à venir
Planning en cours de mise en place, susceptible d’évoluer, en fonction des possibilités de se réunir en présentiel


Ateliers d’aide à l’emploi (réservés aux adhérent(e)s

4 ateliers minimum sur l’année pour les adhérent(e)s en veille ou en repositionnement emploi, qui s’ajoutent aux offres d’emploi issues du réseau. Pour en savoir plus : ffmas.31@gmail.com.

Ateliers digitalisation – bureautique et TIC – anglais en petits groupes animés par des adhérent.es expert(e)s

4 ateliers sur l’année.

Pour les pré-inscriptions, contacter ffmas.31@gmail.com.

En savoir plus sur les apports de la FFMAS 31

Rejoindre la FFMAS 31 permet un enrichissement professionnel et personnel :

  • Conférences mensuelles sur des thèmes innovants, de développement professionnel et personnel
  • Ateliers pratiques en petit-groupes pour enrichir ses compétences et savoir-faire (langues, bureautique et TIC, recherche d’emploi…)
  • Aide à l’emploi grâce à des ateliers dédiés, la veille sur l’évolution des métiers, la visibilité de l’association (et donc de vous) sur les réseaux sociaux, la transmission régulière d’offres issues du “marché caché”,
  • Séquences de “pitch” pour apprendre à se présenter et à organiser sa visibilité sur les réseaux sociaux

La FFMAS 31 vous donne la parole !

La FFMAS 31 a toujours proposé à ses adhérent(e)s de nombreux espaces de paroles et des tribunes pour mettre en avant nos métiers multiformes (assistant(e)s, secrétaires, office-managers, fonctions support administratif de tout secteur d’activité) et valoriser ainsi nos compétences plurielles et nos contributions à la performance des organisations :

  • Des soirées “facettes métiers”
  • Des ateliers pour partager son savoir-faire et confronter les pratiques (langues, bureautique et TIC, recherche d’emploi)
  • Des retours d’expériences sur des parcours professionnels atypiques, des reconversions ou passerelles réussies, des partages d’expertises, de bonnes pratiques
  • Des tables-rondes assistant(e)s-managers, des échanges avec des acteurs de l’emploi de l’écosystème régional
  • Des témoignages dans les collèges, lycées, forums de l’orientation et salons métiers
  • Des séquences de “pitch” pour apprendre à se présenter et à organiser sa visibilité sur les réseaux sociaux

L’adhésion à la FFMAS 31 permet de contribuer à la prospective métier

L’Observatoire national de la FFMAS mène depuis plus de 10 ans des missions ouvertes impliquant tout le réseau dans la construction des études prospective :

  • Questionnaires, interview, enquêtes métier pour enrichir les travaux de recherche, baromètres, études menées par l’Observatoire national de la FFMAS.
  • Regards croisés avec les managers lors de tables-ronde
  • Apports d’éclairages pour la réforme des diplômes et des titres professionnels (Ministère de l’Education Nationale et Ministère du Travail) sur les situations professionnelles, l’évolution des activités et compétences
  • Participation à l’écriture d’articles de fond, de portraits métier, de “succes stories” pour enrichir les espaces web et les médias sociaux de la FFMAS et réseau affilié

Enfin, être membre de FFMAS renforce le sentiment d’appartenance à une filière métier soutenue et représentée grâce à :

  • La prospective, les apports d’éclairages sur l’évolution des métiers
  • La reconnaissance institutionnelle de la FFMAS auprès des acteurs de l’Education, de la Formation et de l’Emploi
  • Les réflexions menées sur les évolutions sociétales pour nos métiers (mixité, diversité, développement durable…)
  • Une commission nationale dédiée à l’entrepreneuriat, pour répondre aux attentes des personnes qui ont fait le choix de créer leur entreprise
  • Un CONGRES ANNUEL avec des intervenants de haut niveau pour porter plus loin et plus haut la réflexion globale
  • Une SEMAINE DES METIERS, pour interpeller tous les acteurs qui interagissent sur les composantes de la profession, mettre le projecteur sur nos apports dans les organisations
  • L’accès à des partenariats nationaux
  • et bien plus encore

En ces temps d’incertitude et de forte évolution des organisations et des pratiques managériales, l’appartenance à un réseau professionnel est un atout clef pour se préparer aux enjeux et compétences de demain, apprendre à “donner et recevoir”, s’enrichir au contact des autres en toute bienveillance. Rejoignez-nous !

  • Contact  : ffmas.31@gmail.com
  • Modalités d’adhésion (FFMAS31 et autres régions) : CLIQUER ICI
  • Agenda national des activités : CLIQUER ICI

Pour lecture des dernières NL de la Fédération Nationale :

. NL de la FFMAS nationale du mois de mars 2021.

. NL de la FFMAS nationale du mois d’avril 2021

Fermer le menu
Fermer