De nombreuses entreprises ont déjà fait le choix depuis plusieurs années de l’adhésion collective entreprise, pour permettre à leurs assistant(e)s, office-managers, secrétaires, gestionnaires et acteurs(trices) de la filière Support à l’Action Managériale, de bénéficier de tout le capital d’expertise et de veille de la Fédération Professionnelle.
Au fil des semaines, nous vous invitons à découvrir la valeur ajoutée d’une telle adhésion, à travers les retours d’entreprises membres : Myriam Delesalle, assistante de direction Direction des opérations et du marketing (COO/CMO), Microsoft France, témoigne sur les apports de l’adhésion collective à la FFMAS…
« Nous sommes adhérents corporate de la FFMAS depuis plusieurs années et nous avons complété par notre adhésion et participation à l’activité du LAB FFMAS INNOV’Action créé et animé par Monique Jany.
Pour moi c’est évident que les assistant(e)s sont une population clé pour faire le lien au sein de nos organisations, et tout particulièrement après les années qui viennent de s’écouler.
Le programme de conférences et d’ateliers proposés par la FFMAS est riche et permet de s’ouvrir à de nouveaux horizons, de confronter ses pratiques, de trouver des ressources pour anticiper le futur et propulser notre métier vers son devenir.
Car qu’on ne s’y trompe pas, notre métier est évolutif et en devenir, formidablement adaptable et véritable accélérateur de transformation des usages numériques pour inventer le monde du travail de demain et aider les équipes à s’adapter aux changements.
Personnellement j’ai toujours beaucoup de plaisir à participer et témoigner sur l’avenir du métier avec d’autres communautés d’assistantes lors de temps d’échanges qu’organise et favorise la FFMAS et le LAB FFAS INNOV’Action dédié aux entreprises partenaires. Les idées naissent du partage et des rencontres.
Les contenus des conférences et activités proposées par la FFMAS sont très variés : des webinars, des conférences de fond, une SEMAINE dédiée à nos métiers, des congrès, les rencontres de benchmark inter-entreprises du LAB FFMAS INNOV’Action.
Outre les thématiques purement centrés sur le métier, la FFMAS apporte également des éclairages sur de nombreux sujets de transformation managériale et de développement personnel avec des intervenants de haut niveau tel que le neuro-scientifique Erwan Deveze et bien d’autres que l’adhésion à la FFMAS nous a permis de découvrir ou redécouvrir…
Je recommande sans hésitation cette adhésion à la FFMAS.
En résumé…
L’adhésion collective permet d’importer de la VALEUR AJOUTEE et des idées innovantes au sein même de sa structure, grâce à toutes les activités proposées aux assistant(e)s, ajoutées à celles du LAB FFMAS INNOV’Action, qui depuis 2015 propose aux responsables formation et RH, des rencontres, des retours d’expériences et croisements d’idées sur les meilleures pratiques d’animation de notre filière métier.
A suivre les prochains témoignages d’entreprises qui ont fait le choix de l’adhésion collective à la FFMAS pour l’ensemble de leurs assistant(e)s.
Plus de détails sur :
- Les adhésions collectives : CLIQUER ICI
- L’agenda du LAB FFMAS INNOV’Action : CLIQUER ICI
- Les témoignages d’autres entreprises adhérentes (et d’autres à venir) :
- – EDF : CLIQUER ICI
- – NATIXIS : CLIQUER ICI
- – BRGM : CLIQUER ICI
- – MICROSOFT : CLIQUER ICI
Contact : ffmasinnovaction@ffmas.com
Monique JANY
Fondatrice et animatrice du LAB FFMAS INNOV’Action
Le LAB FFMAS INNOV’Action a été initié en 2015 et est animé par Monique JANY – Past-Présidente FFMAS et fondatrice de l’Observatoire prospectif de la FFMAS. Avec à son actif plus de 18 années d’activisme au plus haut niveau pour faire bouger les lignes de la profession, une expérience du management de réseaux de secrétaires-assistant.e.s et un vaste panel de thématiques de conférences et accompagnements conduits en entreprise, elle se tient à l’écoute des entreprises (et tout type d’organisation), avec bienveillance et toujours guidée par les valeurs fondatrices de la FFMAS.
